2018年12月6日，在学校小会议室，我校对临聘教师进行了教育管理和教学工作的技能技巧作了再次培训。

当天中午1:00，学校廖强校长结合学校当下办学思想和要求，对我校18个临聘教师（含学前班）进行了培训。参加本次培训会的有学校领导和负责相关工作的中层干部以及幼儿园园长。

会上，廖校长从两个方面进行了培训。一是如何开展教育教学工作：从育人的最终落脚点、改进教学方法、提高工作效率、教学目标问题化等方面进行了一场深入浅出的报告，同时对幼儿园教师也提出了明确要求；二是对临聘教师个人成长和发展方面作了政策方面的解读：临聘教师也可评定职称，一定要把握时机，做好各方面的相应准备以及过程资料的收集，激励了他们今后工作的积极性，让他们看到了自己工作的希望。培训会上，曾云伟书记对临聘教师的待遇作了说明，并对融入“玉小大家庭”和勤奋工作给予了充分肯定。

临聘教师是我校教师队伍的重要组成部分，加强临聘教师培训，关注临聘教师专业成长，对提升学校教育教学质量、办人民满意教育会起到积极的促进作用。